文章目录
一、引言
二、在线劳动平台算法管理:概念界定与研究进展
(一)算法管理的概念界定
(二)算法管理的研究现状与进展
三、在线劳动平台算法管理:内容框架与研究主题
(一)内容框架
(二)研究主题
1. 研究主题一:劳动过程视角下算法管理的运作机制分析
2. 研究主题二:平台工作者视角下算法管理的影响研究
3. 研究主题三:平台企业视角下算法管理的影响研究
四、在线劳动平台算法管理:未来研究方向的探讨
(一)进一步完善算法管理的概念,采取新技术手段、多元方法推进算法管理的实证研究
(二)拓展算法管理的基本理论以及与其他领域相关技术、理论的交叉应用研究
(三)多视角、多层次地深入挖掘算法管理在各个层面的微观作用机制
(四)将管理伦理以及对算法管理的监测等问题纳入算法管理的内容框架内予以探究
(五)开展中国情境下在线劳动平台算法管理系统的设计以及相关治理问题的研究
五、结束语
Algorithmic Management of Online Labor Platforms:Theoretical Exploration and Research Prospect aaab a
《在线劳动平台算法管理:理论探索与研究展望》附录
文章摘要:近年来,伴随数字经济和信息技术飞速发展,算法逐渐渗透到人们工作生活中的各个领域。其中,在线劳动平台通过算法虚拟化地监管平台工作者的实践迅速成为管理学领域研究的热点之一,算法技术如何重塑组织管理的议题引起实践界与理论界的广泛讨论。针对上述背景,本文在界定在线劳动平台算法管理概念的基础上,检索发表于国内外期刊上的91篇文献,利用系统文献综述法对在线劳动平台算法管理的相关研究进行梳理。进一步地,本文在述评文献主题的基础上提炼出在线劳动平台算法管理的研究内容框架,归纳并论述了在线劳动平台算法管理的三大研究主题:劳动过程视角下算法管理的运作机制;平台工作者视角下算法管理的影响;平台企业视角下算法管理的影响。最后,本文提出对未来具有科学价值和实践意义的研究方向。研究结果对于厘清在线劳动平台算法管理现阶段的研究图式,以及推动我国在线劳动平台算法管理研究领域的理论探索,具有重要意义。
文章关键词:
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